職業(yè)病是指企事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。職業(yè)病危害，是指從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。這些職業(yè)病危害因素包括粉塵(矽塵、煤塵、石棉塵、鑄造粉塵)、放射性物質(zhì)、化學(xué)類(lèi)物質(zhì)(苯、甲苯、二甲苯、正己烷、三氯乙烯、甲醇、甲醛等)、物理性因素(噪聲、高溫、高氣壓、低氣壓、局部振動(dòng))和生物因素(炭疽桿菌、森林腦炎病毒、布氏桿菌)等，廣泛存在于冶金、機(jī)械、造船、紡織、化工、醫(yī)藥、涂料、輕工業(yè)、電子、儀表、建筑、采礦、農(nóng)業(yè)等各個(gè)行業(yè)。

2002年5月1日實(shí)施的《職業(yè)病防治法》為保障勞動(dòng)者合法權(quán)益提供了法律依據(jù)?！堵殬I(yè)病防治法》對(duì)用人單位應(yīng)履行的職責(zé)作出了明確規(guī)定：應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù);必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn);必須采取有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品;與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺騙;對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康查體，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān);應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定期限妥善保存。

《職業(yè)病防治法》對(duì)勞動(dòng)者的權(quán)利也作了具體規(guī)定：勞動(dòng)者依法享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利：

(一)獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)。

(二)獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)。

(三)了解工作場(chǎng)所所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)利。

(四)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件。

(五)對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告。

(六)拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒(méi)有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)。

(七)參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對(duì)職業(yè)病防治工作提出意見(jiàn)和建議。

用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動(dòng)者行使前款所列權(quán)利。因勞動(dòng)者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同的，其行為無(wú)效。職業(yè)病人依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查;對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置;對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)膷徫唤蛸N。職業(yè)病病人除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。勞動(dòng)者被診斷有職業(yè)病，但用人單位沒(méi)有依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由最后的用人單位承擔(dān);最后用人單位有證據(jù)證明該職業(yè)病是先前用人單位的職業(yè)病危害造成的，由先前的用人單位承擔(dān)。職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇不變。

深圳市工業(yè)以電子、輕工、機(jī)械五金、紡織、建材、化工等為主，職業(yè)病危害因素, 一是化學(xué)毒物, 多見(jiàn)于正己烷、三氯乙烯、苯及苯系物、二氯乙烷、三氯甲烷、酮、鉛煙、氰化物等;二是粉塵, 包括矽塵、水泥塵、金屬塵、棉塵、木塵等; 三是物理因素, 主要有噪聲、高頻和微波等。其中有機(jī)溶劑是我市主要的職業(yè)病危害因素。

為此廣大勞動(dòng)職工特和農(nóng)民工朋友，請(qǐng)?jiān)鰪?qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，遠(yuǎn)離職業(yè)病危害;及時(shí)了解工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素，拒絕進(jìn)行沒(méi)有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)。關(guān)注自己的健康狀況，注意保存自己在用人單位工作的證據(jù)。在發(fā)現(xiàn)自己的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利受到侵犯、健康權(quán)益受到損害而得不到有效解決時(shí)，及時(shí)向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)及有關(guān)部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào)。